大津商工会議所

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休業補償プラン

休業補償プラン

経営者本人とその従業員が、病気やケガで働けなくなった場合に、休業前の所得と公的補償の差額をカバーする(生活水準を落とすことなく、安心して療養に専念できるように設計した)もの(所得補償)です。本プランは、従業員の福利厚生の充実はもちろん、経営者本人の万一の備えにも利用できる内容となっており、公的な社会保障制度(政府労災保険の休業補償給付など)というセーフティーネットのない自営業者も加入できます。福利厚生の充実をはかることは、人材の確保・定着にもつながります。

特色

全国商工会議所のスケールメリットによる低廉な掛金で加入できます。

おすすめ1 自宅療養も対象
入院中のみならず、自宅療養期間中の就業不能も補償

おすすめ2 就業外での病気・ケガも対象
就業外での病気(新型コロナウイルス・新型インフルエンザ含む)・ケガまで補償(国内外を問わず、365日24時間補償)

おすすめ3 加入時の医師の診査不要
医師の診査が不要で加入手続きが簡単

おすすめ1 自宅療養も対象
入院中のみならず、自宅療養期間中の就業不能も補償

おすすめ4 天災によるケガにも対応
天災(地震・噴火・津波など)によるケガも補償

おすすめ5 家事従事者の方もOK
家事従事者の方も加入可能

おすすめ6 介護も補償
2018年3月から補償開始、従業員およびその配偶者とその両親を対象。介護離職防止対策に。

おすすめ7 精神障害も補償
2018年3月から補償開始

引受保険会社(大津商工会議所の会員事業所の保険会社です 50音順)

  • あいおいニッセイ同和損害保険(株)
  • 損害保険ジャパン(株)
  • 東京海上日動火災保険(株)
  • 三井住友海上火災保険(株)

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大津商工会議所 企画総務部
TEL 077-511-1500

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